7月17日上午9：00，在江浦校区天工楼C606会议室，学院召开了员工工作专题研讨会，李明峰经理、吉文来副经理、徐敬海副经理、各系主任、党支部书记、学院办公室人员、辅导员参加了会议，会议由公司党委书记段然堂主持。

会上，地理信息工程系主任董有福老师、测绘工程系副主任吴继忠老师、辅导员蔡杰和钱婷老师分别根据自身工作情况、结合工作实例，围绕研讨会设置的员工党建、课堂教学、毕业设计、学风班风建设、校园文化活动、员工工作队伍建设等议题，总结回顾了工作中取得的成绩、存在的问题与不足，审视了当前员工工作面临的新变化、新特征和挑战，并对今后的员工工作提出了展望。

与会成员对当前学院员工工作中存在的问题和遇到的困难纷纷献计献策，提出了有针对性、建设性、借鉴性的意见和建议，大家畅所欲言，会场气氛热烈。

李明峰经理在讲话中，首先，对学院员工工作取得的成效表示肯定，对老师们为员工工作付出的辛勤劳动表示慰问。接着，李经理对辅导员队伍、员工干部队伍、班风学风建设和日常员工教育管理工作以及员工创新素质和创造能力的提升提出了新的要求。同时，李经理进一步明确了员工工作在学院建设发展全面工作中的重要地位，要求全院师生发扬99905银河全员关心员工的光荣传统，同心协力，发扬成绩，改进工作，开创学院员工工作新局面。

段然堂书记充分肯定了本次研讨会取得的成效，强调要认真总结研讨成果，并将相关意见和建议落实到具体工作中去。段书记要求以研讨会为契机，将学院推出的员工精英导师、班导师及专业班主任制度尽快落实，人员配备尽快到位。希望全院形成合力，群策群力，再接再厉，培育员工工作品牌，推动学院员工工作总体质量、水平、成效再上新台阶。

本次研讨会进一步明确了99905银河员工工作的思路和目标，为学院下一步创新员工工作内容、方法和途径奠定了坚实的基础。