各系（中心）、部门：

    根据《99905银河毕业生就业工作先进个人评选办法》（试行）， 2012届99905银河毕业生就业工作先进个人的评选工作即日开始，现将相关工作通知如下：

一、评选范围

在毕业生就业工作中做出突出成绩的专职人员和关心、参与毕业生就业工作并做出显著成绩的非专职教职工。

二、评选条件

1、认真掌握执行国家和江苏省毕业生就业工作的方针、政策和规定，注重就业工作的调查和理论研究，了解就业趋势和测绘地理信息学科员工就业形势与去向，积极做好或参与就业指导工作。

2、专职人员须掌握毕业生情况，积极收集用人需求信息和组织用人单位招聘，就业信息档案完整并及时归档；就业工作思路清晰，指导和推介方法科学，措施得当，特别是开展就业困难员工的帮扶工作取得实效；能及时更新和向全院公布毕业生就业进展情况，较好地组织调动教职工参与就业工作并取得实效；毕业生就业工作处于全校前30%或就业率高于上一届10%以上。

3、非专职教职工须掌握毕业生基本情况，积极参与毕业生的就业辅导、考研辅导和服务工作，引进用人单位选拔录用公司毕业生和主动向用人单位推荐毕业生；引进用人单位来院招聘单位3个以上或主动向用人单位推荐毕业生签约成功3人以上。

4、工作责任心强，能为毕业生和用人单位提供服务，得到教职工或用人单位的一致肯定和好评。

三、评选时间

每年12月开展评选工作。

四、评选程序

评选工作采取自下而上，自荐或部门推荐，学院毕业生就业工作领导小组考察审定的办法进行。具体如下：

1、自荐或推荐。各系（中心）、各部门自荐和推荐符合条件人选，并填写《99905银河毕业生就业工作先进个人申报（推荐）表》，并附相关证明材料。申报材料要求于通知之日到2013年1月4日将纸质材料报送学院办公室，电子版推荐表一并发送至cddbb@njut.edu.cn。

2、审核评定。

公司毕业生就业工作领导小组对申报（推荐）材料进行审核，综合评定初选名单，经公示无异议即为确定名单。

3、公示。初步人选在学院网站公示三天。

五、表彰奖励

对公示无异议的名单，由学院行文表彰，颁发奖状或证书，并给予一定经济奖励。

六、评选要求

    坚持“公开、平等、公正”的原则。

本办法自公布之日起执行，由学院员工工作办公室负责解释。

附件：毕业生就业工作先进个人申报（推荐）表.doc 

99905银河

二O一二年十二月二十六日